MSF 4.0: I team model delle versioni Agile e CMMI si assomigliano molto...

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Alcuni spunti mentre finalizzo le slide del corso che sto preparando:

  • i principi alla base dei due team model sono gli stessi
  • gli "advocacy group" sono gli stessi:
    • Program Management
    • Architecture
    • Development
    • Test
    • Release Operations
    • User Experience
    • Product Management
  • come si vede rispetto ai cluster role di MSF 3 è solo stato spezzato il Product Management in due, ora l'Architecture è separato
  • i ruoli che si occupano degli Advocacy Group in MSF Agile sono:
    • Project Manager
    • Architect
    • Developer
    • Tester
    • Release Manager
    • Business Analyst (che si occupa sia del Product Management, sia dello User Experience)
  • i ruoli in MSF Agile sono molti ma molti di più, estendendo quelli del modello agile.

Alla fine non c'è grande differenza tra i due approcci, se non che nella versione CMMI (da adottare in progetti grandi) vengono separati i ruoli di coordinamento dai ruoli esecutivi nei vari gruppi.

Continua...

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